responsable pôle administration et rémunération

Nous recrutons pour un client, Un responsable pôle rémunération et administration RH Répondre aux besoins et questions des clients internes Pilotage du budget annuel de son département, de la masse salariale, du bilan social Participer à la conception de la politique salariale du groupe suivant la politique RH Garantir la performance du processus de la gestion de la paie Accompagner et conseiller les managers sur les questions administratives et contentieux Administrer le SIRH et accompagner les utilisateurs dans ce processus Effectuer les analyse, reporting Titulaire d’une formation professionnelle bac+5 en gestion, droit, management Possédant une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire Possédant de bonnes compétences en management d’équipe Réactif, fiable, rigoureux, Ayant une bonne capacité d’adaptation et de gestion du changement Sachant faire preuve de hauteur de vue sur l’ensemble du périmètre Envoyez-nous votre candidature à recrutement@human-talent-consulting.com avec en objet «resp pôle rém et adm RH/519 ». Merci de nommer votre cv par votre nom et prénom.